為持續(xù)推進“放管服”改革，建立科學的技能人才評價制度，做好技能人才評價工作，4月20日，安康市職業(yè)技能等級認定工作正式啟動。本次啟動儀式在安康職業(yè)技術(shù)學院和安康市家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會兩個考點同時進行，參加首期等級評價共有144位學員，涵蓋育嬰員、電工、中式烹調(diào)師、中式面點師四個工種。

（安康職業(yè)技術(shù)學院、安康家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會考點啟動儀式現(xiàn)場）

安康市人力資源和社會保障局副局長劉全學、市創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)中心主任謝光運、市創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)中心副主任李萬華市人社局有關(guān)科室負責人出席啟動儀式。

隨后開展的職業(yè)技能等級認定考試內(nèi)容分為理論和實操兩個模塊，考評員根據(jù)考生表現(xiàn)，按照評判標準打分，成績合格的人員將取得相應(yīng)職業(yè)資格證書。

啟動儀式結(jié)束后，市局與會人員巡視了職業(yè)技能等級理論和實操考場，并現(xiàn)場指導考務(wù)工作。

職業(yè)技能等級認定的實施，是形成以市場為導向的技能人才培養(yǎng)使用機制的“一場革命”，是國家分類推進人才評價機制改革的重要內(nèi)容，是建設(shè)知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者大軍重要舉措，實現(xiàn)了“誰用人、誰評價、誰發(fā)證、誰負責”。這對技能人才隊伍建設(shè)、對技能人才的培養(yǎng)培訓、選拔使用、表彰激勵都會起到積極作用，也能為技能人才成長成才提供更加廣闊的天地。市局領(lǐng)導要求各認定機構(gòu)要提高思想認識，規(guī)范工作制度，加強指導服務(wù)，不斷提高考評的科學性和有效性，堅持社會效益第一、認定質(zhì)量第一，鼓勵企業(yè)建立技能人才等級薪酬制度，落實提高技能人才待遇，支持院校、評價機構(gòu)更好的服務(wù)社會、服務(wù)廣大勞動者。建立健全等級認定機構(gòu)效果評估、示范評選機制，打造市場口碑，形成良好社會效益。

【來源：安康市人力資源和社會保障局】

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